介護の知識・技術

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介護職のおしゃれはどこまで可能?施設長経験者が解説します

介護職がどこまでおしゃれをしてもいいか知りたいですか?本記事では、介護職に許されるおしゃれ、してはいけない髪型や服装などについて書いています。介護職は清潔感や信頼感が求められる仕事です。ですから、身だしなみには注意しなければなりません。とはいえ、おしゃれに生活したいと思うのも自然な気持ちですよね。ぜひご覧ください。
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介護職にはやりがいや魅力がいっぱい!どんな仕事?

介護職のやりがいや魅力について知りたいですか?本記事では介護職の仕事にどんなやりがいがあるのか、そして、介護職の魅力について書いています。3Kの仕事ながら、たくさんの人が介護の仕事に魅了されています。それだけこの仕事にはやりがいや魅力があるということです。ぜひ、そのやりがいや魅力を多くの人に知っていただけたらと思います。
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介護者の負担軽減!レスパイトケアの意味や目的を解説します

レスパイトケアについて知りたいですか?本記事では、介護におけるレスパイトケアの意味や目的、利用できる介護保険のサービス、そしてそれ以外のサービスについて書いています。レスパイトケアは、家族が自宅で介護を継続する上で、非常に重要な支援となります。なぜなら、家族が介護を継続できないと、高齢者が自宅で生活ができないからです。
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介護過程のプロセスをわかりやすく解説します

介護過程のプロセスを知りたいですか?本記事では、介護過程のプロセスについて、それぞれの項目を掘り下げながら解説しています。介護過程は介護専門性を確保するためのものです。ですので、これがなければ介護の専門職とは言えません。本記事が介護の専門職としての理解を深めるにあたっての手助けになるばと思いますので、ぜひご覧ください。
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介護過程の展開におけるモニタリングを徹底解説【ポイントは5つ】

介護過程の展開におけるモニタリングについて知りたいですか?本記事では、モニタリングの重要性と、実施するにあたっておさえておくべきポイントをまとめています。モニタリングは、生活課題の解決に向けて、サービスがきちんと行得ているかどうか、計画が正しいかどうかを評価するものになります。目標達成に向けて重要な項目です。
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介護過程の展開における個別援助計画書の目標の立て方とポイント3つ

介護過程の展開における個別援助計画書の目標設定につて知りたいですか?本記事では、個別援助計画の目標設定の必要性や、設定する際のポイントをわかりやすく解説しています。目標設定しだいで課題が解決できるかどうかが変わってきます。ぜひ本記事をご覧いただき、課題達成に向けた目標設定を考えていただけたらうれしいです。
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介護過程でアセスメントがもっとも重要な理由とは?

介護過程でアセスメントがもっとも重要な理由について知りたいですか?介護過程を展開するにあたって、もっとも大切な工程がアセスメントです。アセスメントが正しく行われていないと、すべてが台無しになってしまいます。本記事では正しくアセスメントをすることの重要性と、注意点について書いています。ぜひご覧ください。
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介護過程とは?意義や目的は?【介護の専門性の根拠です】

介護過程の展開について知りたいですか?本記事では介護過程の展開の概要について書いています。介護過程の展開をすることによって得られるものはなにか、それはどのような意味を持つのかについて書いています。介護が専門性のある仕事として評価されるかどうかがかかっています。ぜひ本記事を読んで、介護過程の展開の重要性を知ってください。
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【介護職の言葉遣い】タメ口か敬語か?それとも別の問題か?

介護職の言葉遣い、タメ口か?敬語(丁寧語)か?という問題があります。しかし、この議論にはなかなか結論が出ません。それぞれの主張に正しい部分があるからでしょう。では少し視点を変えてみて、言葉を使ってなにを伝えたいのか、と考えてみませんか?
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【介護職】認知症の利用者が入浴を拒否する理由は?【具体事例あり】

認知症利用者の入浴拒否に困る介護職「認知症の方で入浴拒否する利用者さんがいる。無理強いしようものならすごい剣幕で怒られるし、その後しばらく機嫌が悪くなってしまうので、対応に困ってしまう。日本人は昔から入浴を楽しむ文化があるのに、どうして入浴...
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【介護職】利用者が入浴を拒否する原因は?【具体事例あり】

利用者の入浴拒否に困る介護職「入浴拒否する利用者さんがいるんだよね。昔から日本人は入浴が好きな国民性と言われているのに、どうして入浴を嫌がられるんだろう?施設だと最低週に2回は入浴してもらわないといけないし、デイサービスだと家族様の負担が増...
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介護職のやりがい第1位!利用者からの「ありがとう」を考える

介護の仕事は「ありがとう」と言ってもらえる仕事です。でも、その「ありがとう」は喜べるものですか?介護の専門職としては、自立支援に向けた介護ができた時に喜びを感じるべきではないでしょうか?ただお手伝いをしての「ありがとう」を喜んでいませんか?
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